2012年镇江市第二人民医院招聘

根据工作需要，我院面向社会公开招聘编外医疗专业工作人员。

一、招聘条件和应聘要求

（一）条件及要求

（二）应聘者须如实填报本人情况，毕业证书载明的专业必须与报考职位要求的专业相一致；

（三）符合应聘条件者不受户籍限制。

二、报名和资格审查

报名方式、时间和地点：本地考生到二院人力资源部直接报名，外地考生可以从网上下载报名表，填报后发至医院邮箱（eyrsk@sina.com）；报名时间：2012年6月5日—6月18日，上午8：30—11：00，下午2：00—5：30(双休日除外)；报名地点：镇江市第二人民医院人力资源部；咨询电话：0511-85278826-2228。

应聘报名者须提供本人身份证、医师执业证书、学历（学位）证书或毕业生双向选择就业推荐表、应聘岗位所需的其他相关证书（原件和复印件）。填写《镇江市市属事业单位公开招聘工作人员报名登记表》 (下载网址市人社局招聘信息网)，交本人近期免冠一寸照片1张，办理报名手续（外地考生可在6月19日上午8：30前到医院门诊七楼会议室提交相关资料的原件和复印件进行资格初审）。

应聘者须认真阅读报考职位所要求的资格条件，并如实填写登记表的各项信息，报名受理人员应按要求加强资格初审工作。如发现不符合应聘职位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消面试或录取资格。

三、考试

本次公开招聘考试内容为招聘职位应具备的专业知识、业务能力和工作技能。

1、第一阶段笔试：100分（占总成绩的50%），理论考试不合格者不能进入第二阶段考试。

2、第二阶段考试：操作考核、面试 共100分（占总成绩的50%）。

　　 操作考核100分　 （占70%）

　　 面试　　 100分　 （占30%）

理论考试时间：2012年 6月19日上午9：00—10：30

考核、面试时间：2012年6月19日下午1：30—5：30。

考试地点：镇江市第二人民医院门诊七楼会议室。

四、体检和考核

根据考试总成绩，按招聘计划1：1的比例从高分到低分确定进入体检、考核的人选，如体检或考核不合格，从该职位考试合格考生中按成绩从高到低顺序实行一次性递补。体检时间：另行通知。

五、聘用手续

对体检、考核合格者，按有关规定程序办理聘用手续。被录用考生与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。聘用人员实行试用期制度，应届毕业生试用期为一年。试用期考核不合格者，取消聘用资格。逾期不到单位报到的，取消其录用资格。

六、纪律与监督

为体现“公开、公平、竞争、择优”的原则，考官和工作人员要严格按照统一规定的程序、要求实施，遵守有关纪律。

考试考核工作必须坚持保密和回避的原则。考官和工作人员必须对面试题及其它应当保密的事项严格保密，不得泄露。考官与工作人员中，凡与应试者有亲属关系和其它原因，按规定需要回避，应予以回避。

在考试考核过程中接受院纪委、监察部门和社会公众的监督。

监督电话：市 二 院监察室 0511-86109366

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