江苏建康职业学院2016年招聘

江苏建康职业学院是经国家教育部备案设立的，南京唯一一所省属公办医学普通高等职业院校，隶属江苏省卫生和计划生育委员会。学院坐落在古都南京，已有八十二年的办学历史。学院现有汉中路、凤凰西街和浦口三个校区，占地面积近500亩。设有卫生管理与基础学院、临床与护理学院、药学院、中西医结合学院（医学技术学院）、继续教育学院五个二级学院，22个招生专业及专业方向，有全日制高职各专业在校生近7000人，成教学生6000余人，专兼职教师500余人。2015年，学院被江苏省教育厅、江苏省财政厅列为省示范性高等职业院校建设单位。

为落实人才强校战略，建设江苏一流、全国有影响、具有中医药特色的示范性高等职业学院，决定向海内外公开招聘高层次人才，热忱欢迎各位专家学者前来应聘，现将有关事项公告如下：

一、岗位专业

（一）招聘岗位：

1、二级学院院长人选（中西医结合学院、临床与护理学院、药学院、卫生管理与基础学院）2-3人。

2、专业带头人2-3人。

（二）学科专业：康复医学、康复治疗技术、临床医学、护理学等相关学科人员。

二、应聘条件

1、具有良好的职业道德、遵纪守法、作风正派，富有创新意识和团队合作精神。

2、从事本专业工作满十年以上，在本专业或相关专业领域具有较高的学术造诣和省级以上教科研成果，学术水平在全省、全国有较大影响，并在省级以上专业学会担任常务理事以上职务。

3、第一学历为全日制大学本科及以上学历，现任本专业正高级专业技术职务；海外归国留学人员一般应具有博士学位、副教授以上专业技术职务，并具有较大的教科研发展潜力者。

4、担任二级学院院长人选还应熟悉高等职业教育教学规律，曾担任过原单位中层以上干部，管理经验丰富，具有较强的组织协调能力和执行能力，能率领教学团队开展专业建设和科技服务的能力。

5、身体健康。

6、年龄要求和服务期限（有突出业绩，年龄可适当放宽）：

（1）正高职称人员，男一般在48周岁以下，女46周岁以下；

（2）副高职称人员，男一般在42周岁以下，女40周岁以下。副高职称人员一般应为“双师型”教师（既有副教授职称，又有副高级卫生类专业技术职称）。

（3）服务期限至少五年以上。

三、相关待遇

符合招聘要求，经面试面谈合格，应聘学院并签订人才引进协议书后，进入事业单位编制。学院提供南京市区二室一厅住房1套，并配套科研经费50万元；无需提供住房的，一次性给予购房资助费50万，服务期满，考核合格又续签协议5年以上，追加购房资助费50万元。工资待遇：除按国家规定享受符合其职级的工资待遇及校内岗位津贴外，如期完成工作任务和工作目标，按照学院的相关规定给予奖励。拟担任二级学院院长人选的，经考核入围后；按组织程序进行聘任报批。

四、应聘程序

1、填写《江苏建康职业学院高层次人才招聘报名表》（见附件）；

2、身份证件、学历学位证书、专业技术职务证书、获奖证书等材料复印件（原件面试时提供）；

3、近五年公开发表和出版的学术成果清单复印件（原件面试时提供）；

4、主持或参与的教科研项目清单复印件（原件面试时提供）；

5、报名招聘人才时间不限；

6、申报应聘者经学院初选后，由组织人事处正式通知本人面试或面谈，面试或面谈符合学院条件，学院与受聘者签订聘用协议书，正式聘用。面试时学院对受聘者免费提供食宿。

请将以上材料发送电子邮件或寄送到学院组织人事处。

联系地址：南京市浦口区黄山岭路69号江苏建康职业学院组织人事处

邮编：211800电子邮件：E-mail：njxuwei_2008@163.com

联系人：万长法、徐伟；电话：025-68172796，68170913，68170915（传真）

附件：江苏建康职业学院高层次人才招聘报名表.doc >>